Work Life Balance
ワークライフバランス

従業員の仕事と家庭の両立支援に関する2ヵ年計画の継続について

株式会社エスケイエムは2009年度からの従業員の仕事と家庭の両立支援のための取組み計画として、「次世代育成支援対策推進法」に基づく「一般事業主行動計画」を策定し実施してまいりました。そこで新たな計画として、2017年7月1日から2019年6月30日の期間において「女性活躍推進法」に関する施策を進めていくとともに、年次有給休暇を更に取得しやすくするための措置をはじめ、仕事と家庭の両立を図りやすい環境整備を進めてまいります。

次世代育成支援対策推進法

急速な少子化の進行等を踏まえ、次代の社会を担う子どもが健やかに生まれ、かつ、育成される環境の整備を図るため、次世代育成支援対策について、基本理念を定めるとともに、国による行動計画策定指針ならびに地方公共団体および事業主による行動計画の策定等の次世代育成支援対策を迅速かつ重点的に推進するために必要な措置を講じた法律です。

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女性活躍推進法

自らの意思で働きたいと希望する女性が職業に就くにあたって、より自由に活躍することができるような取り組みを行うことで、豊かな社会づくりを実現するため、また、少子高齢化による労働力不足の解決を図るために施行された法律です。

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